Каков Перерыв в карьере?
Перерыв в карьере - промежуток времени, испорченный, будучи используемым. Разрыв не взят, чтобы работать в несвязанной оплаченной занятости; это считали бы сменой работы. Скорее запланированный отпуск от работы может быть для оплаченного опыта работы в том же самом или смежной области, или это могло быть взято, чтобы преследовать возможность добровольца. Личные мотивы, такие как подъем детей или путешествие, чтобы преследовать баланс продолжительности службы могут также инициировать желание лица оставить занятость. Нет никаких установленных сроков для перерыва в карьере, или творческого отпуска, но обычно, это думается как являющийся где угодно от месяца до двух лет в длине.
Некоторые компании, так же как много церквей и образовательных учреждений, оплаченных творческих отпусков сотрудника предложения, или перерывов в карьере. Они могут только быть несколькими неделями в длине все же. Большинство других организаций не предлагает типа оплаченного перерыва в карьере, но они могут согласиться на неоплаченный творческий отпуск в дополнение к регулярным каникулам.
Люди, которые хотели брать перерыв в карьере по личным мотивам, обычно в состоянии оплатить свои расходы кроме, будучи нанятым. Например, у родителя, который хочет занимать до двух лет, чтобы воспитать его или её детей, может быть супруг, который работает, чтобы привести домой доход семьи. Этот тип семейной ситуации может вовлечь сокращающиеся расходы, чтобы позволить разрыву от карьеры одного родителя выяснять. Финансовое преимущество состоит в том, что затраты службы заботы о детях могут быть спасены, когда родитель хочет брать творческий отпуск от работы, чтобы быть дома, чтобы заботиться о его или её детях.
Путешествие - популярная причина для многих людей, которые хотят отдохнуть от их карьеры. Путешествие в места назначения, где прожиточный минимум менее дорог и где они могут узнать о различных культурах, является общими целями для людей, которые хотят тип путешествия перерыва в карьере. Вместо того, чтобы ждать до выхода на пенсию, чтобы поехать, цель состоит в том, чтобы взять "мини-выход на пенсию" или "годичный перерыв" в младшем возрасте. Взятие обучения изучить новые навыки рабочего места или участвовать в связанной оплаченной возможности работы может быть частью перерыва в карьере для некоторых людей, в то время как другие могут хотеть преследовать страсти, такие как спортивные состязания или письмо романа.